Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) für unseren Hort in Schönebeck

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Stellenbeschreibung

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Intro

Wir suchen einen staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) für unseren Hort in Schönebeck. Ihre Aufgaben umfassen die Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten, die Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumstände, Eltern- und Entwicklungsgespräche, Teilnahme an Teamsitzungen und Fortbildungen, sowie die Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen. Sie sollten eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder eine äquivalente pädagogische Ausbildung haben. Pädagogisches Einfühlungsvermögen, Freude an der Arbeit mit Kindern, Engagement für gleiche Bildungschancen und ein wertschätzender Umgang mit allen Familien sind wichtige Eigenschaften. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt.

Aufgaben

  • Planung, Durchführung und Nachbereitung von pädagogischen Angeboten und Projekten
  • Unterstützung und Förderung der Kinder unter Berücksichtigung individueller Interessen und Lebensumstände
  • Eltern- und Entwicklungsgespräche, Elternabende
  • Teilnahme an Teamsitzungen, Fortbildungen, Supervisionen
  • Mitgestaltung von Festen und Veranstaltungen

Anforderungen

  • abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung, die einer pädagogischen Fachkraft (m/w/d) entspricht
  • pädagogisches Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern
  • Begeisterung für die Begleitung der Entwicklung der Kinder nach ihren Bedürfnissen und Interessen
  • Akzeptanz und Weltoffenheit gegenüber allen Familien
  • Teamgeist, Kommunikationsstärke und Flexibilität
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • motiviertes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direktem Dialog mit der Geschäftsführung und den Führungskräften
  • selbstbestimmtes und eigenverantwortliches Arbeiten
  • an den TVöD-SuE angelehnte Tarif inklusive betrieblicher Altersvorsorge
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • unbefristete Anstellung
  • 30 Tage Jahresurlaub
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