Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d) für ambulante Wohngemeinschaft

bei Diakonie Deutschland
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Stellenbeschreibung

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Intro

Die EJF gAG Diakoniezentrum Heiligensee sucht einen Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d) für eine ambulante Wohngemeinschaft in Berlin Kreuzberg. Die Stelle ist für Fachkräfte und Hochschulabsolventen geeignet und umfasst Teilzeit-Arbeit. Die Bewohner der Wohngemeinschaft sind eine langjährig zusammen gewachsene Gruppe, die sich im Übergang vom Arbeitsleben in den Ruhestand befindet. Der/die gesuchte Mitarbeiter/in soll die Klient/innen im Alltag begleiten und ihnen zu einem möglichst selbstbestimmten Leben verhelfen. Die Stelle ist zunächst befristet, aber es besteht der Wunsch nach langfristiger Zusammenarbeit.

Aufgaben

  • Beratung, Planung und Unterstützung des Betreuungsprozesses in verschiedenen Lebensbereichen
  • Gestaltung und Organisation von Gruppen- und Freizeitaktivitäten, Ausflügen und Urlaubsangeboten
  • Dokumentation des Betreuungsprozesses und Erstellung von Berichten
  • Entwicklung von Assistenzleistungen nach den Wünschen des betreuten Erwachsenen

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung als Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) oder ein abgeschlossenes sozialpädagogisches oder heilpädagogisches Studium
  • Kenntnisse in der personenzentrierten Beratung, Anleitung und Assistenz von Menschen mit Beeinträchtigung und Verhaltensauffälligkeiten
  • Stärken in der Arbeitsorganisation und -struktur
  • Spaß an der Arbeit im Team
  • Verständnis und empathischer Umgang für altersbedingte körperliche und geistige Veränderungen bei den Klienten/innen

Benefits

  • Attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO mit umfangreichen Tarifsteigerungen um 8 % (2023 bis 2024) sowie Jahressonderzahlung
  • Einspringprämien und Zuschläge für die Arbeit zu dienstungünstigen Zeiten
  • Zusätzliche Altersabsicherung durch den Arbeitgeber von 4 % (EZVK)
  • Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen
  • Finanzielle Beihilfen (Zahnersatz, Geburtshilfen, u.a.)
  • 30 Tage Urlaub
  • Attraktive Prämien für Mitarbeiterwerbung
  • Bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen
  • Gesundheitliche Vorsorge in Form von Kooperationen mit Fitnesseinrichtungen, Lauftreffs, etc.
  • Exklusive Rabatte bei Produktherstellern oder Premium-Einzelhändlern, Fahrrad-Leasing
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