Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut/in bzw. Psychologische/r Psychotherapeut/in im Fachdienst Erziehungs- und Familienberatung (mit Approbation) bzw. Tarifbeschäftigte/r abgeschlossener wissenschaftlicher Hochschulbildung (m/w/d)

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🕒 Vor 13 Tagen gefunden

Stellenbeschreibung

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Das Bezirksamt Mitte in Berlin bietet eine Vielzahl von interessanten Aufgaben und Herausforderungen in mehr als 80 Berufen. Das Jugendamt Mitte sucht derzeit eine*n Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut*in bzw. Psychologische*r Psychotherapeut*in im Fachdienst der Erziehungs- und Familienberatung. Die Tätigkeiten umfassen unter anderem die selbstständige Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Eltern in Konflikt- und Belastungssituationen, Erziehungsberatung, Beratung von Eltern in Fragen der Partnerschaft, Beratung und Unterstützung nach Trennung und Scheidung, Anfertigung von Gutachten und Stellungnahmen, Tätigwerden in Kinderschutzfällen, Teilnahme an Fallteamarbeit und Hilfeplanverfahren, sowie Vernetzungsaufgaben im Jugendhilfebereich und Öffentlichkeitsarbeit.

Aufgaben

  • Selbstständige Arbeit mit Kindern, Jugendlichen, Eltern und anderen Erziehungsberechtigten bzw. sozialen Umfeld in Konflikt- und Belastungssituationen
  • Erziehungsberatung
  • Beratung von Eltern in Frage der Partnerschaft
  • Beratung und Unterstützung für Eltern, Kinder und Jugendliche nach Trennung und Scheidung und zur Ausübung des Umgangsrechts
  • Anfertigung von psychologischen Gutachten und Stellungnahmen
  • Tätigwerden in Kinderschutzfällen
  • Beteiligung an Fallteamarbeit und Hilfeplanverfahren im Jugendamt
  • Teilnahme an Vernetzungsaufgaben im Jugendhilfebereich, der Prävention und an der Öffentlichkeitsarbeit

Anforderungen

  • Masterabschluss der Psychologie mit Approbation als psychologische*r Psychotherapeut*in oder
  • Diplom- bzw. Bachelorabschluss der Pädagogik im Fachbereich Erziehungswissenschaften mit Approbation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut*in

Benefits

  • dauerhafte Beschäftigung bei einem zuverlässigen und sicheren Arbeitgeber
  • abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung
  • familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance
  • aktive Gesundheitsangebote während der Arbeitszeit
  • umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit eines Auslandsaufenthaltes zum Austausch mit europäischen Verwaltungen
  • betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung
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