Wirbelwind e.V. sucht eine Mitarbeiterin zur Verstärkung ihres Teams in den Arbeitsbereichen Prävention und Qualifizierung/Fortbildung. Der Verein ist Träger der Beratungsstelle gegen sexualisierte Gewalt in Kindheit und Jugend im Landkreis Reutlingen. Die Aufgaben umfassen die Koordinierung und Weiterentwicklung der Angebote in den genannten Bereichen, die Durchführung von Informations- und Fortbildungsangeboten, Intervention/Fachberatung bei sexualisierter Gewalt, Netzwerkarbeit und Öffentlichkeitsarbeit. Der Job umfasst eine 50% Festanstellung, zunächst befristet auf zwei Jahre. Der Arbeitsplatz ist abwechslungsreich und innovativ, mit flexiblen Arbeitszeiten. Der Verein bietet regelmäßige Teamsitzungen, Supervision und Mitarbeit in fachlichen Netzwerken. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation, Kenntnisse im Bereich sexualisierte Gewalt, Erfahrung in der Gruppenarbeit mit Kindern, Jugendlichen und/oder der Erwachsenenbildung, Organisationsfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Begeisterung und Motivation sowie die Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.