Die Berliner Hochschule für Technik sucht eine*n Projektmitarbeiter*in für das Gender- und Technik-Zentrum im Rahmen der Qualitäts- und Innovationsoffensive Berliner Hochschulen. Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2024 und umfasst die Konzeption, Koordination, Umsetzung und Evaluation eines agilen gender- und diversity-sensiblen Mentoringprogramms zur Förderung der Chancengerechtigkeit und Steigerung des Studienerfolgs in MINT-Disziplinen. Der*die ideale Kandidat*in verfügt über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einem den Aufgaben entsprechenden Studiengang, Erfahrungen in der Konzeption und Durchführung von Maßnahmen im Bereich Mentoring und Chancengleichheit sowie gute Kenntnisse in quantitativen und qualitativen Forschungs- und Evaluationsmethoden.
