Sachbearbeitung Personalgewinnung (m/w/d)

bei Senatsverwaltung Berlin
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🕒 Vor 9 Tagen gefunden

Stellenbeschreibung

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Intro

Die Senatsverwaltung für Stadtentwicklung, Bauen und Wohnen in Berlin sucht eine Sachbearbeitung Personalgewinnung (m/w/d) zur Verstärkung ihres Teams. Der Bereich Personal koordiniert zentral für das gesamte Haus verschiedenste Personalthemen und die vierköpfige Gruppe mit den Schwerpunktthemen Ausbildung, Personalgewinnung, Laufbahnordnung und Organisation sucht Unterstützung. Die Aufgaben umfassen Themen des Personalrecruitings und -marketings, die Durchführung von Personalauswahlverfahren und die Unterstützung bei organisatorischen Änderungen. Der Job bietet eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer vielfältigen Verwaltung, in der sich die Mitarbeiter für Chancengerechtigkeit einsetzen.

Aufgaben

  • Konzeption, Umsetzung, Betreuung und Optimierung verschiedenster zentraler Maßnahmen (z. B. Messen und Veranstaltungen, Hochschulkooperationen, Internetauftritt, Nachwuchsgewinnung und -bindung) sowie Standardisierung von Prozessen (u.a. auch innerhalb des von uns betreuten Bewerbungsmanagementsystems)
  • Durchführung von Personalauswahlverfahren für hochrangige Positionen unter Beachtung der rechtlichen Vorgaben
  • Unterstützung bei organisatorischen Änderungen

Anforderungen

  • abgeschlossenes Hochschulstudium in der Studienrichtung Öffentliche Verwaltung oder einem vergleichbaren Studiengang oder Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder vergleichbare Fähigkeiten, Fachkenntnisse und berufliche Erfahrungen
  • mehrjährige berufliche Erfahrung im Bereich Personalgewinnung
  • Kenntnisse der Instrumente, Maßnahmen und Möglichkeiten des Personalmarketings und Personalrecruitings
  • Kenntnisse im Bereich der Nachwuchsgewinnung, z. B. duales Studium, Stipendium, Werkstudierendentätigkeit, Praktikum
  • Kenntnisse im Bereich von Personalauswahlverfahren und der rechtlichen Grundlagen im öffentlichen Dienst, z.B. AGG, SGB IX, AV Stellenausschreibung, Personalvertretungsrecht (PersVG)
  • Kenntnisse im Projektmanagement

Benefits

  • breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • kollegiales Arbeits- und Betriebsklima in einer vielfältigen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen
  • gute Mischung aus Verwaltungsprofis und Quereinsteigenden in der Kollegschaft, die durch unterschiedliche berufliche Hintergründe, Erfahrungen, Perspektiven und Ideen voneinander profitieren
  • gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein zeit- und ortsflexibles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Anforderungen
  • aktives betriebliches Gesundheitsmanagement (Sportkurse, Gesundheitsvorträge, Sozialberatung etc.)
  • sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
  • zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung
  • monatlicher Zuschuss für ein personalisiertes VBB-Firmenticket
  • 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
  • betriebliche Altersversorgung über die VBL für Tarifbeschäftigte unter gegebenen Voraussetzungen
  • (Jahres-)Sonderzahlung
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